财务人员年终个人工作总结2020

　　财政职员年关团体任务总结2020（一）

　　各部分共事的鼎力撑持共同下，财政部以激烈的义务心以及敬业肉体，超卓实现了财政部各项一样平常任务，较好地共同了各分公司及协作方的营业任务，实时精确地为公司指导、无关当局部分供给财政数据。固然，正在实现任务的同时也还存正在一些缺乏。

　　上面向公司指导报告请示一下财政部2020年度的任务：

　　1、公司本部的财政办理以及财政核算任务

　　（一）作为本能机能任务部分，公道把持本钱用度，以仔细、松散、过细的肉体，无效地发扬企业外部监视办理本能机能是咱们任务的重中之重。2020年财政部正在本钱把持方面比今年有了必定的进步，跟着公司营业的不时拓展，新增名目后期投进较年夜，本钱用度也随之添加，每个月的一样平常办公耗费用品以及办公设置装备摆设是一笔没有小的开销，财政部主动自动共同公司行政部分，正在推销任务中严厉把关，本钱把持方面获得了必定效果。

　　（二）2020年度，财政部的一样平常管帐核算任务详细以下：

　　一、正在告贷、用度报销、报销考核、收付款等关键中，咱们保持准绳、严厉按照公司的财政办理轨制，把一些分歧理的告贷以及用度报销拒之门外。

　　二、正在凭据考核关键中，咱们仔细考核每张凭据，果断根绝没有契合请求的单据，没有把成绩带到下个关键。

　　三、每个月核算xx多人的人为是财政部最为沉重的任务，除较量争论发下班资外，咱们还要为新进人员工阐明人为组成及公司相干规则，这就请求财政职员必需耐烦过细，只管即便做到少出过失或者没有出过失。颠末积极，公司每个月根本上能定时发下班资。

　　四、定时实现公司的征税报告、发票购置以及办理、台帐注销任务。

　　五、实现各当局相干部分下达的任务：公司的工商年检、管帐师事件所的财政审计、对于统计局的季度报告等。

　　六、催收金钱是财政部分最为紧张的任务。因为受其余缘由影响，工程款的催收难度也有所添加，固然咱们尽了很年夜积极，也获得必定的效果，但却没有是很抱负。

　　总之，跟着公司营业的不时扩展，2020年度财政部任务量愈来愈年夜，财政职员的人数并无响应添加。但咱们可以分清轻重缓急，有序地展开各项任务。一年来，咱们实现了财政部的一样平常核算任务，并实时供给了各项精确无效的财政数据，根本上满意了公司各部分及内部无关单元对于我部的财政请求。

　　2、分公司及协作方的财政核算任务

　　（一）跟进收取各分公司的金钱，正在运营部的协助下，根本上可以依照和谈定时收取各分公司的金钱。

　　今年度，因为x分部的营业量增年夜，x分公司、x分公司以及x分公司等的局部营业转到总公司开具发票、收退协作款，年夜年夜添加了咱们的任务量。比方，x分部的年产值比20XX年增加了50%；对于xx以及x三个分公司2020年的开具发票、协作款的收取跟进、核算退回、招标包管金的领取收取等任务，财政部做了尽力共同。

　　（二）往年协作方的营业量也比今年有较年夜的添加，这局部的利润占公司的利润比重较高。异样，对于协作方的开具发票、工程款的收取跟进、核算退回，招标包管金的领取收取等任务，财政部也尽力予以共同实现，任务立场以及任务成果失掉了协作方的充沛一定。

　　3、缺乏以及有待改进之处

　　一年中，财政部另有应做而未做、应做好而未做好的任务，比方正在资产什物性办理的建章建卡方面，正在各项办理用度的把持上，正在标准财政核算顺序、一致财政办理表格方面，正在更实时精确地向公司指导供给财政数据、施行财政剖析等方面。正在财政任务中咱们也发明公司的一些根底办理任务比拟单薄；一样平常本钱用度收入比拟随便；这些应是20XX年财政办理要侧重考虑息争决的成绩。

　　作为财政职员，咱们正在公司增强办理、标准经济行动、进步企业合作力等方面还应尽更年夜的积极。咱们将不时地总结以及检查，不时地鞭笞本人，增强进修，以顺应期间以及企业的开展，与列位配合提高，与公司配合生长。

　　财政职员年关团体任务总结2020（二）

　　年光如箭、光阴似箭，工夫的脚步已经踏进2021年，财政部年关任务总结。回忆过来的一年，财政部正在公司指导的精确指点以及各部分主任的共同努力及列位同仁的尽力撑持下，正在美满实现财政部各项任务的同时，很好的共同公司的中间任务，超卓的实现了所辖区片数字电视缴费任务，正在年关查核中，续费率到达xx%，位于全公司第三，被评为进步前辈部室。正在这一年中，固然咱们科室面对营业量添加，但职员增加的状况，但咱们凭着义务心以及敬业肉体，克制坚苦，加班加点，实时精确的实现指导交给的各项任务义务，为公司的开展保驾护航。

　　1、作为非红利部分，公道把持本钱，无效地发扬企业外部监视本能机能

　　为了增强管帐根底任务的标准性，美满公司的办理机制，咱们把财政轨制与实践任务联络正在一同，找成绩、找破绽，并重复消化、严厉把关。正在出纳关键中，咱们夸大必定要保持准绳、没有讲情面，把一些分歧理的告贷以及用度报销拒之门外。正在凭据考核关键中，咱们根据规则，仔细考核每张凭据，没有把成绩带到下个关键。

　　2、财政部天天都要打仗少量的数据以及单调的报表，但大师以苦为乐，历来不牢骚，任务干患上绘声绘色

　　为了进步员工的声誉认识，咱们订定了外部员工人为查核计划，由部分主任根据员工的考勤以及岗亭施展阐发作为查核目标，年关按成果发放奖金。查核轨制的履行无效地变更了大师的主动性，充沛发扬了企业的嘉奖机制，公道应用了人力资本。

　　3、税务任务

　　经过主动进修地税局下发的文件和查阅少量的财政材料，顺遂实现并经过了企业所患上税征税清缴任务。经过对于税务谋划的进修，进步了每个月征税报告任务的品质，并纯熟把握各项报表的填制任务。

　　4、勾结合作，实现户管员任务

　　咱们科有三位户管员，分属三个差别的区片。而三团体除了担任本职任务外，还分担着三个任务站的清票核算义务。任务多、义务重，正在部分主任的一致和谐安排下，公道布置工夫，计划道路，正在没有影响本职任务的同时，顺遂实现了辖区的收视费收缴任务。

　　经过总结，咱们发明，正在任务中要想做出成果，发挥团队肉体必不成少。由于公司运营没有是团体行动，一团体的才能究竟结果无限，假如大师心往一处想、劲往一处使，就可以做到事倍功半。但这必定要树立正在每一位员东西备较高的营业本质、对于任务的义务感、杰出的道德涵养这一根底上，不然团队肉体就成为了一句废话。其次，要学会与指导、部分之间的相同。公司的机构就像一张网，每一个部分看似自力，实践上他们之间存正在着必定的联络。就拿财政部分来讲，一样平常营业以及每一个部分都要打交道。与部分坚持联络，听听他们的定见以及倡议，发明成绩实时改正。如许做一来无效的发扬了管帐的监视本能机能，二来能实时的把信息反应到指导层，把任务从主动变成自动。其三，要有一颗勇攀顶峰的朝上进步之心。跟着社会的不时开展，管帐的观点愈来愈笼统，他没有正在范围于某个学科，正在金融、税务、公法律、企业办理等诸多范畴都有所触及。这就给咱们财政职员提出了更高的请求——不进则退、逆水行舟。

　　正在2021年，咱们将自始自终，仔细进修业余常识，严厉请求本人。用松散的任务立场，用丰满的任务热忱投进到新的一年任务中，为公司的开展添砖加瓦！

　　财政职员年关团体任务总结2020（三）

　　2020年是我进进xx公司结算中间的第二年，我一开端就分派到驻消费效劳中间财政科，正在一年的工夫里，自己可以遵纪违法、仔细进修、积极研究、踏实任务，以勤勤奋恳、脚踏实地的立场看待本职任务，正在财政岗亭上发扬了应有的感化，做出了奉献。现从方方面面对于我平常的任务停止总结。 我从xx年夜学结业，学的是通信业余，而搞财政任务我从前不任何经历，分派到财政科以后，最开端甚么也没有懂，甚么也没有会，因而我不论是任务仍是专业的工夫，重新开端一点点学起，没有懂的就谦虚向他人讨教。我内心有一条给本人规则的请求：三人行必有我师，要想方设法的把本人没有会的学会。想正在任务中协助其余人，就要使本人的营业本质进步。我购置了财政方面的相干册本，从出纳开端学起。进修实际常识还比拟复杂，关头是若何分离实践，把统统工作都做到精确、实时。财政任务，出格是出纳，请求要松散、过细，不耐烦与仔细，就简单堕落，以是我正在平常对于每笔账都做好具体注销，查对分明，完整无误了再停止下一项的任务。

　　实在，咱们驻各个单元的财政科都是核算中间的窗口，一言一行都代表着核算中间的抽象，以是我正在积极进步本身营业程度的同时，也时辰留意文化办公、供给优良效劳，时辰提示本人正在任务中要仔细仔细再仔细，严厉依照中间的订定的各项规章轨制来停止实践操纵。一年中一直如一的请求本人，正在我的积极下，x年到明天我团体不发作一次义务变乱。平常来报账的人再多，我也积极做到忙而稳定，有的人由于比拟焦急而呈现措辞没规矩，我也会请求他们耐烦等候，尽快为他们操持。有的来处事的职员乃至连也没有会写，我就帮着填写，平常粘贴单据更是敷衍了事，整划一齐。

　　由于我来自核算中间这个年夜个人，中间的开展与咱们团体毫不相关，我平常主动参与公司及中间构造的各项勾当，健美操竞赛，咱们正在处置好任务的根底上，抽出统统工夫来停止练习彩排，厥后也获得了必定的成果。正在平常我留意勾结四周的共事，不管是任务上，仍是糊口上，同道间都象一家人同样，从不一点冲突，假如成心见也是任务上的差别，如许的定见就象征着任务水准的不时进步。我不断以为我这团体的后天性情决议了我十分合适正在出纳做，由于我的脾性十分好，并且跟着任务月历的添加，办事也愈来愈学会的慎重。好脾性对于科里而言起首就象征着好的效劳立场，我保持严厉的规范来请求本人。

　　因为咱们科室人少，而工作多，正在x月份从前，咱们三团体是同时担任物供中间及消费效劳中间两家单元的财政办理任务，任务量是比拟年夜的。为了避免影响这些单元任务的一般展开，咱们支出了较多的辛苦，下班工夫做没有完，那就正在早晨加班做，有出格忙的时分，要延续多少天加班到十二点多，对于此，我历来不任何牢骚，由于我晓得任务需求咱们有贡献肉体，平常对于任务的担任，便是对于我本人的担任，也是表现本人人生代价道路。常艳是咱们科的管帐主管，厥后她告假了，她从前的任务就由我接任了，如许又添加了很多多少内收留，我保持支出更年夜的积极来调换任务的乐成，同时如许也锤炼了我的才能。

　　xx分公司的疾速开展催人奋进，对于咱们每一位职工提出了更高的请求，我理解理睬，只要不时进修不时提高，才干更好地实现指导交办的任务，“路漫漫其修远兮，吾欲高低而求索”，我决计正在此后的任务中，严于律已经，勤劳进修，正在本职岗上做出更年夜的奉献。

　　财政职员年关团体任务总结2020（四）

　　年光如梭，2020年的任务转眼又将成为汗青，明天站正在这个讲话席上，我多想自豪骄傲地说一声：“一份耕坛一份播种，我不孤负指导的希冀”。但是，近阶段的任务反省与堆栈办理员的实际测验的后果，让我万万实实看到了财政办理的很多单薄的地方，作为财政部的次要义务指导，我负有不成推脱的义务。“务虚、务实、抓落实”，比较公司的精益办理高规范严请求，惟有先调剂本人的理念，完全变化看法，从全新的角度审阅以及重整本身任务，才干让各项任务真正落实到实处，上面自己查找成绩以下：

　　其1、年终至今，财政部全部条耳目员不断不失掉过波动，小事大事，压正在身上，常常注重了这头却无视了那头，有摇头轻脚重没能全方位地停止办理；

　　其2、职员的不敷波动使任务进进疲惫形态，恶性轮回，招致任务思绪没有明晰，疏忽了办理员的营业。

　　其3、客观上思惟有过坚定，未给本人加压，不真正进进脚色；

　　其4、疏忽了团队办理，与各级指导、各个部分之间缺少相同；

　　其5、任务思绪上不立异认识，比方目的办理思绪上没有明晰，绩效办理上力度不敷，呈现成绩后处置力度不敷；

　　以上多少点是我部分与团体存正在的最次要的成绩本源，财政部分作为公司的一个次要本能机能监视部分，“当好家、理好财，更好地效劳企业”是我财政部分应尽的职责。正在公司增强办理、标准经济行动、进步企业合作力等等方面咱们负有很年夜的任务与义务。只要不时的检查与总结，办理任务才干失掉进步！。

　　“查找缺乏赶进步前辈，安身基本抢先进”，时价润发团体提出“树斥候、学进步前辈、匆匆开展、争效益”勾当、润发机器又一度成为全部团体的斥候企业，“鑫宏企业与本公司停止对于口红旗比赛”的明天，作为团体咱们要完成表现自已经的人身代价，企业的兴衰间接干系到团体的荣辱，作为财政办理部分，为公司完成配合的目的咱们要添砖加瓦，进修润机的六种肉体：艰辛守业肉体、变革立异肉体、拓展市场肉体、精益办理肉体、永没有满意肉体、保全年夜局肉体。咱们要把这六种肉体贯串于本材料权属文秘资本网放上鼠标依照提醒检查文秘资本网详细的任务中中往，下半年任务作为财政部的次要义务指导，关于“若何进步自我，效劳于企业”这门必修课，我将不时地增强进修，美满自我，把“进修进步前辈、赶超进步前辈、争领先进”融进到任务中往，重点将放正在增强堆栈办理与财政剖析这二块，上面就任务方案与思绪向年夜会作一报告请示：

　　1、美满公司外部办理轨制；部分义务指导明白合作的职责，增强义务查核

　　外部办理轨制经过快要一年多来的施行，依然有很多分歧理之处，为使企业的办理轨制更趋于美满，财政部将分离团体办理的请求，与无关部分停止改正。

　　部分义务指导之间明白合作职责， 依照年终签订的义务条约，构造落实强化到位，指导之间互相信赖，遇事没有推委， 搞好通力帮忙，对于分担内收留增强义务查核力度，做到奖罚清楚；

　　2、针对于这次袭击反省与堆栈办理员的营业实际测验，公道调剂组合人力资本，持续增强培训力度与堆栈办理反省监视力度

　　往年以来，人事方面至今不断未失掉波动，财政部分的力气绝对比拟单薄，经过近期袭击反省任务与堆栈办理员的袭击测验，咱们将依据库房列位办理职员的特色，一方面将对于职员从头组合搭配， 停止高效有序的构造，另外一方面持续增强培训， 让每位堆栈办理职员都要做到对于各库的营业熟习，真正做到驾熟就轻， 文明本质与营业办理程度都要有质的进步，往年3月电脑真正联网，办理员的电脑操纵程度另有待于进一步进步，咱们将正在这方面增强培训，使每位办理职员都能熟习电脑、把握电脑操纵，扎踏实实进步每一个办理员的营业办理程度，集会以后咱们将严厉对于堆栈办理员施行目的办理与绩效办理，断定目的，告竣目的，增强查核监视力度，与人为挂勾，真正做到奖罚清楚。

　　3、增强团队建立，充沛发扬财政本能机能部分的感化

　　作为财政部的义务指导，既是一位财政任务职员，也是财政办理轨制的构造者，要有松散、耿介的任务风格以及仔细过细的任务立场，对于条耳目员要主动领导，做到下行下效，协助条耳目员处理成绩，充沛发扬团队的协作肉体，本材料权属文秘资本网放上鼠标依照提醒检查文秘资本网学进步前辈、赶进步前辈、超进步前辈，正在条线中睁开比赛勾当，发扬团队的力气，拧成一股绳，劲往一处使；正在保持准绳的同时，咱们保持“三个称心二个担心”，三个称心是“让客户称心、让员工称心、让各部分指导称心”，二个担心是“让团体公司指导担心，让公司的老总与各级指导担心”；

　　4、加年夜各项用度把持力度，充沛发扬财政的核算与监视本能机能

　　往年是精益办理年、效益称心年、科技立异年，咱们将持续增强各项用度的把持，利用财政监视本能机能，考核把持好各项开销，正在财政核算任务中经心失职，仔细处置考核每笔营业；

　　5、搞好财政剖析，为指导供给无效的参考根据

　　我晓得公道高效的财政剖析思绪与办法，是企业办理以及决议计划程度进步的紧张道路，并将使咱们的任务事倍功半，正在企业本钱剖析上向沈迷信习、向车间的傅进修、向书籍进修，为企业的消费运营发卖，做好保本点与范围效益、发卖订价剖析等等，量化剖析详细的财政数据，并分离企业整体计谋，为企业决议计划以及办理供给无力的财政信息撑持；

　　财政职员年关团体任务总结2020（五）

　　正在这一年中我分担的任务仍是财政任务、人事劳资任务，正在这一年中无关营业方面的文件出台了良多，因而，就需求不时改良任务办法以及营业程度。正在思惟政治方面也应具有＂与时俱进、开辟立异、自加压力、争创一流＂肉体。回忆一年的不管是正在营业程度仍是思惟政治方面都有提高同时也存正在缺乏，上面就我自己一年的任务状况向列位指导作以报告请示：

　　第一项从四个方面总结一下整年财政任务：

　　1、树立职员数据库任务

　　财务为把持财务收入，促进管帐电算化过程，履行人为统发办理零碎，树立职员数据库是最根底性任务。这项任务已经正在10月份实现了增人增资、离退休职员数据处置、减人下册数据上报以及信息搜集任务，已经实现两上两下，今朝，只等人为调剂以及职员变化时再做数据上报以及信息搜集。

　　2、银行帐户从头审批任务

　　为清算过剩帐户防止设立帐外帐，标准一致办理估算内以及估算外资金，我财务依据《xx市级行政奇迹单元银行帐户审批施行计划》文件请求，停止银行帐户的审批，它因此单元自查为主，停止自查注销以及补报注销，这多少项任务曾经实现，正在银行保存了 财务请求该当保存的帐户，并答应此后没有存正在错报、漏报、瞒报银行帐户，没有私自开设、变卦、吊销帐户。

　　3、估算单元清产核资任务

　　清产核资任务是一项活期考核牢固资产的任务，这是我从接收管帐任务以来第一打仗到的营业。此次清产核资任务正合适摸清我委牢固资产＂家底＂，以避免国有资产的散失，片面追查各种财富以及债权，并核实职员情况、支出渠道、收入构造等状况停止自查，按规则不追查出任何成绩，为深入财政估算轨制变革以及增强我委财富羁系任务奠基根底。

　　4、财政年关决算任务

　　每一年的年关决算根本顺序都是同样的，每年的财政年关决算当前，都对于增收节支、帐务处置积聚一些经历，同时又发明存正在很多缺乏。往年我觉得正在每个月的报财务报表的同时，自行计划的科目明细剖析报表给我对于本月财政剖析协助很年夜，对于把持估算开销起到了紧张感化。但缺乏的是正在年终立帐时思索没有片面，明细科目还没有健全，来岁必定留意这个成绩。

　　第二项任务人事劳资任务：

　　往年的人事任务较客岁轻松一些，次要是任务职员信息收集任务这项任务，现已经实现树立数据库以及软盘上报.为来岁职员变化的信息收集任务打下根底。搞好本委任务职员年关查核总结上报，同时做好人为微调事件。

　　别的，正在实现本职任务之外，主动自动实现指导交办的一些零散事件。

　　以上是我整年的任务总结，细心想一想，另有很多任务不到位之处，比方，较量争论机使用尚未正在营业任务充沛表现，此后我要正在这方面多进修，进步微机操纵程度，积极进修营业常识，进步本身本质，为来岁我委创立天下科技任务进步前辈市而积极任务。