2021年社区劳动保障上半年工作总结

社区休息保证上半年任务总结1

新兴社区地处营口经济技能开辟区南端，面积1.25平千米。辖区内住民家庭5266户，生齿9756人，离岗赋闲职员37人，失业率达98%。

依据国度最新失业再失业政策目标，环绕贯彻落实国度再失业任务集会肉体对于再失业任务的整体安排，分离我社区休息保证站任务的实践，进一步贯彻落实“休息者自立择业、市场调理失业以及当局增进失业”的目标，以安顿失业坚苦群体再失业、城镇新增休息力失业为重点，实在抓好再失业优惠政策落实、开辟等项任务，现将我社区休息保证站半年任务状况报告请示以下。

1、深化理解大众，美满根底台帐，夯实任务根底

为详确把握辖区内的休息力资本状况，咱们把社区人力资本进户查询拜访作为上半年的任务重点，应用一个月的工夫对于辖区访问查询拜访，咱们本着仔细担任、耐烦诚实的立场往理解住民的家庭状况，领会他们的难处，出格是对于一些有坚苦的非凡家庭，咱们停止了重点查询拜访，明白了重点救济以及效劳对于像。把握了第一手资料后，咱们对于人力资本台帐停止了分类造册，树立了下岗赋闲职员注销台帐，下岗赋闲职员就情况台帐等各种标准化台帐。任务有据可依，为全部休息保证效劳任务打好根底。

2、把鼓舞、搀扶下岗赋闲职员守业作为一项紧张任务来抓，理解辖区内家庭效劳业及守业典范的根本状况。凸起典范、有代表性的团体停止宣扬。鼓舞辖区内下岗赋闲职员自谋职业、自立守业。实时宣扬当局优惠政策，对于前来征询小额包管存款的职员，仔细奉告其所需预备的资料及相干手续帮忙操持。

3、美满效劳办法，增进社区下岗赋闲职员失业

鼎力开辟失业岗亭，深化展开社区职业引见效劳。针对于求职职员的求职请求及团体专长，履行兽性化效劳，联络赋闲职员参与技艺培训。临时间向下岗赋闲职员公布雇用信息。起首，实时撑握辖区内用人单元的空岗信息，其次是分离社区卫生干净、大众情况绿化等公益性岗亭需要，和谐联络失业渠道。把有坚苦职员安顿到这些岗亭失业，使社区公益性岗亭真正地发扬感化。

社区休息保证任务总结任务总结4、做好《失业赋闲注销证》的操持任务。这是对于失业职员的一项惠平易近政策，有助于休息者享用大众失业效劳以及失业搀扶(先生会主席任务总结)政策，并能片面把握休息者失业以及赋闲信息。客岁底起至今为辖区内失业职员操持《失业赋闲注销证》合计1300余人。

5、为标准根本养老金社会化发下班作，精确把握企业离退休职员的生活情况，避免冒领养老金景象发作，协助辖区表里来退休生齿做好生活认定查询拜访。帮忙本社区内新退休职员做好档案注销，并记载台账。

社区休息保证上半年任务总结2

社区是全部社会的根底，是联络党、当局以及大众的纽带。社区任务的展开，对于全部社会的开展有着间接严重的影响。作为社区任务者，面临的是浩繁的住民，打仗的是住民年夜巨细小最噜苏的事，咱们的任务更成心义，也更紧张。

转瞬到社区任务一年多了，正在这段工夫，不管是正在待人接物上，仍是正在处置告急事情突发事情上，恒茂华城社区的长辈们做出了好的典范，他们用本人的举动影响着我。跟着工夫的推移，我的看法正在改动，我的感触感染正在加深，我的任务才能也正在加强。我愈来愈分明地看到社区任务的紧张性，和做好社区任务的不易。正在这一年多的工夫，我对于社区任务有了进一步的看法，学到了很多常识，做到了真正静下心来脚踏实地地扎根于下层为大众服好务。那末正在新期间新方式下，咱们怎么样做好社区任务，怎么样才干给住民带来便当，让大众更称心呢?

起首，咱们该当把本人的地位摆正，咱们只是为大众效劳的一位平凡任务职员，以是咱们看待每位来处事的住民都该当热忱地欢迎，耐烦地解说，要有贡献肉体，朴拙、耐烦地看待每个人，每件事。要把住民的事当做本人的事来办，他们朝气了，咱们不克不及没有耐心，要耐烦、细心地向他们解说，直到他们理解理睬为止，称心为止。即便是一件大事也要实时地行止理，要时辰把他们放正在心上。

其次，要多下小区，深化大众，关怀他们的各个方面，随时理解社区每位住民的糊口状况，实时为他们排难解纷。要多以及住民交换，精确的领导他们的思惟，关怀他们的点点滴滴。

国民是国度的基本，失业以及社会保证则是国民生活的基本，社会保证轨制与广阔国民大众的基本好处毫不相关，也是国民大众最为存眷的。只要国民的糊口有了保证，社会才会调和波动的开展。失业、社会保证、调和休息干系事关国民大众的“三最”成绩。正在这方面，__正在陈述明白提出要完成“社会失业愈加充沛,掩盖城乡住民的社会保证系统根本树立，大家享有根本糊口保证,公道有序的支出分派格式根本构成”的目的。正在放慢促进以改进平易近生为重点的社会建立中，休息保证零碎作为当局平易近生任务的本能机能部分，义务愈加艰难，义务也更加严重。而我作为间接以及苍生打仗，转达当局政策的最下层任务者也感触本人身上的义务也愈来愈重。

如今我国的休息保证系统框架根本实现，社会保险的掩盖范畴不时扩展，可是，今朝的休息行业还存正在良多没有美满的成绩，比方，良多大众会反应说咱们的休息政策宣扬力度不敷，不完成真实的地下，普通只要正在住民操持相干营业时，咱们操持职员才会奉告相干的法令法例，关于良多任务的操持仍是存正在缺乏。为了给大众处理更多的平易近生成绩，为当局展开的各项任务博得更多的掌声，我感到该当进一步美满政策法例，同时增强监视保险政策的落真相况，加年夜对于社会休息保证力度。

作为一位社区休息保证任务者，我更要坚决政治信心，明白效劳主旨，每时每刻严厉请求本人，听从构造的布置，注重实际进修，主动看待身旁的每件事，不时的增强本身的进修，增强本身本质，进步任务才能以及处事服从，只要如许才干更好的应答任务中的每件事。只要不时的进修，精确贯彻党的政策以及目标，时辰服膺一心一意为国民效劳的主旨，老实地做好本职任务，才干更好地效劳于国民。咱们还该当谦虚向四周的同道进修，分明地看法到本身的缺乏，不时美满本身。正在任务上，我主动增强与办公室任务职员相互合作，谦虚讨教，更有益于任务的顺遂实现。

我将正在此后的任务中，不时地分析本人，正在实践的任务中找到本人的缺乏，经过不时地进修以及积聚，进步本人的任务才能。我深信，正在将来的日子里，我将随同着社区配合生长。

社区休息保证上半年任务总结3

1、鼎力宣扬休息保证法令法例政策。

一、为了增强社区失业政策宣扬力度，加年夜对于社区赋闲职员的政策宣扬力度，使社区赋闲职员实时理解失业政策，社区针对于赋闲职员正在天府中间，展开了新一轮失业政策展现勾当。为赋闲职员以及路人，发放失业优惠政策宣扬材料200余份，并耐烦、具体地停止答疑息争释，以到达失业政策的宣扬后果，并经过宣扬教导使其改动传统的失业看法，增进失业再失业。10月28日上午10:00时，正在白果苑停止“城乡住民养老保险”宣扬勾当，让住民们理解到养老保险能够处理暮年后顾之忧。并发放《中华国民共以及国社会保险法以及工伤保险条例》及相干的保险宣扬材料，合计300份。

二、为进一步贯彻落实休息条约法，促进社区驻地单元构建调和波动的休息干系，营建有益于开展的杰出情况。对于社区范畴内的企业以及集体工商户发放摸底查询拜访表，上门指点各单元标准休息条约条目齐备、内收留正当、权利任务看待;企业与休息者签署、续订、变卦、实行、排除、停止休息条约正当;社会保险办理;企业招任命职员存案等根底任务，协助企业树立健全各项规章轨制，指点材料回档装卷。

2、展开任务状况：

一、往年我社区新增失业职员20人，此中失业坚苦职员2人，且局部停止收集录进，均曾经过引荐完成再失业。

二、对于休息力市场网上的材料做到实时更新，对于社区内下岗、赋闲职员完成静态办理。整年信息收集350人次。

三、往年新开辟岗亭378个，此中公益性岗亭12个，公益性岗亭安顿失业职员6人。

四、展开城镇职员技艺培训3人，守业培训5人，培训及格率100%;再失业认识培训29人;农夫工晋升培训153人。对于社区内契合前提的60余名流员发放了收费培训卷。

五、往年我社区共有2人请求灵敏失业，咱们对于这2名流员停止了没有活期的抽查，并为他们操持了相干手续。

六、做好对于辖区内企业的注销任务，主动理解他们的招用、任命职员的状况;帮忙20家企奇迹单元实现休息保证年检任务，催促单元与休息者签署正当、无效的休息条约，并按规则于其购置社会保险。保护好休息监察网的网格化根底信息，并做到实时更新。

七、实时公布退休职员年审信息，对于举动方便的白叟停止上门效劳。重阳节构造社区退管职员暮年联谊勾当。

八、耐烦欢迎前来赞扬的职员，主动(帮忙)处置休息胶葛。

永红社区仔细贯彻落实乌昌办下达的《__年休息以及社会保证任务目的义务书》文件请求，主动展开社会保险扩面任务，放慢美满社会保证系统的步调，不时增进休息干系的调和与波动，不时促进社区休息保证任务安康开展，实在社会保险任务。现将__年永红社区社会保险任务总结以下：

1、高度注重本辖区社会保险任务，片面社会保险扩面任务目的义务。依照头屯河区乌昌办社会保险扩面任务整体布置以及安排，将社会保险扩面任务作为一项临时的义务放松抓好。

2、树立社会保险目的义务制。将今年度社会保险任务义务分化，签署目的义务书，树立查核评价轨制以及嘉奖机制。

仔细落实下级下达的社会保险任务目的，建立社会保险任务指导机构，订定详细任务计划，专人担任构造施行。

3、订定社会保险任务方案，增强监视反省，增进社区社会保险效劳任务标准化、信息化以及业余化建立。

4、落实社会保险补助政策，鼓舞赋闲职员自谋职业、自立守业。依照下级文件肉体，对于完成自谋、自立守业职员赐与落实养老保险补助。

5、更新看法，以平台为根底，以报酬本的失业效劳理念。不时美满效劳功用，立异失业效劳形式正在进步效劳品质高低功夫，鼎力奉行“一站式”、“登门式”、“全程式”效劳。

6、严厉恪守营业流程以及任务轨制，地下处事顺序、处事时限，并向社会发布政策征询以及政务监视德律风，盲目承受社会以及大众监视。

7、构造展开集体灵敏失业职员、城镇住民参与社会保险，标准、优良、高效地展开社会保险效劳任务。实现灵敏失业职员的社会保险的扩面义务，新增养老4人，医疗4人，住民医保3人。

8、针对于大众关怀灵敏失业医疗保险、养老保险、住民医疗保险相干热门成绩普遍展开社会保险政策的宣扬及征询勾当，征询社保政策20余人次，使社会保险政策不得人心。

5、树立社区保险效劳营业台帐，实时精确地报送无关统计表。

6、做到年终有方案，阶段有小结，有剖析，有阐明。实时做好材料的收拾整顿任务。

社区休息保证上半年任务总结4

1、落实岗亭义务主动安妥做好各项任务

做好劳服营业窗口的标准效劳，不时美满根底办理任务。1-10月赋闲职员注销694人，新增失业职员399人,失业救济56人(此中零失业家庭28人);新增支付赋闲救援金313人，新增灵敏失业保险补助140人，自谋职业一次性支取补贴金1人，人事代办署理城职保险2170人;城乡养老参保101人，(此中重度残疾参保70人)，城乡养老退休14人，(此中残疾退休2人)，五七工参保4人，未参保职员退休2人;操持病退报告8人;城乡住民医疗保险参保1035人，报销医药费126人;操持暮年人糊口补贴新增16人，增加62人(此中出生54人加入8人);操持社会保证卡1366张;守业培训20人，小额存款3人，福利技艺培训194人;构造参与区街雇用职业引见140人次。

2、落实失业优惠政策帮扶坚苦群体再失业。

为进一步做好失业坚苦群体的失业救济，正在社区展开失业救济任务，协助失业坚苦职员经过职业引见、坚苦认证帮扶完成灵敏失业，享用社保补助为56人操持了失业救济，自谋职业一次性支取补贴金1人。为增进以及波动失业，展开职业技艺培训构造194名赋闲职员报名参与了福利技艺培训。针对于有小额存款需要的职员展开了守业培训共有20人参与并获得了培训证书,3人操持了小额存款。

3、做好社保补助职员年检及保险缴费、社保扩面及20__年度城镇住民医疗保险参保任务。

年终对于享用社会保险补助的灵敏失业职员停止年检与社保缴费。为便当赋闲职员操持，构造社区协管员缜密布置对于灵敏失业享用补助职员年检以及缴费手续正在社区操持。实现年检440人,参保缴费1602人美满实现义务。9月至12月展开20__年度城乡住民医疗保险参保任务，停止10月已经参保1035人。

4、主动化解冲突确保一方波动

从年终至今经过与市休息局、市制卡中间、区休息局、区社险等相干部分和谐前后处理了52野生龄核定查对成绩、网上信息变动成绩、社保卡错卡改正等多少十件与苍生最相干的社保卡、生养险、社保补助、小额存款、五七保险、知青返城等项任务的政策表明、冲突化解、并与相干部分和谐处理的成绩。任务中能仔细精确地看待每一-件事，做好政策宣扬，耐烦表明政策主动化解冲突极力协助苍生处理成绩确保一方波动。帮忙平易近政部分做好赋闲职员低保核对、计生部分操持二胎、房管部分住房保证等相干任务。

5、增强任务职员的办理

增强中间干部、窗口任务职员及社区协管员的政策以及营业进修，活期召开例会实时停止营业相同确保任务一般展开，标准窗口任务职员行动原则，建章立制美满窗口办理不时进步职员步队的全体本质以及效劳程度。

社区休息保证上半年任务总结5

20__年，正在兴宁区平易近生街道处事处以及兴宁区人力资本以及社会保证局的经心指点和各社区的片面共同下，我所保持“以报酬本，效劳大众”的理念，求真务虚，落实相干搀扶以及优惠政策，积极实现各级各部分下达的任务义务，踏实推进了休息失业以及社会保证任务的有序展开，现将我所一年来各项任务总结以下：

1、失业再失业任务

我所往年以来持续加年夜失业政策落气力度，美满失业任务机制，强化失业效劳，扎踏实实做好失业任务，美满实现各项目标义务。停止10月，城镇新增失业4100人，实现目的义务数101%;城镇赋闲职员再失业700人，实现目的义务数101%;协助年夜龄坚苦职员完成再失业168人，实现目的义务数140%;城镇注销赋闲率把持比率2.6%;申领社保补助人数185人，积年总数608人;为156人操持了《失业赋闲注销证》;20人经过12333失业救济呼唤热线追求失业救济乐成。

2、企业退休职员社会化办理任务

关于企业退休职员社会化办理效劳任务，我所持续坚持自动任务、热忱效劳的任务理念，仔细做好市国有企业退休职员进进社会办理的接收任务，不时健全以及美满退休职员档案数据，实时把握退休职员的增减状况，定时精确上报各类数据及协助出生退休职员报告丧葬补助以及遣嘱补助，并供给社会保险政策，档案查问，资历考核等相干营业效劳。停止往年10月，我所累计接收郊区直企业退休职员1512人，实现退休职员生活情况以及资历认定信息查询拜访任务7699人，实现目的义务的99.5%;构造退休白叟勾当156次，参与人数6704人，看望慰劳退休职员11179次，人数11179人，经过访问慰劳，谛听到了企业退休职员以及企业军转干部的心声，使咱们愈加理解企业退休职员们的根本状况，为没有波动要素的排查，冲突的化解任务打下了杰出的根底，让企业退休职工们感触感染到了社会的暖和，感触感染到了政策的实惠。

3、休息保证监察任务

20__年我所持续以休息监察向防备延长，休息维权向兽性化迈进，休息法律向标准化运作的任务思绪，从平易近生街道范畴内的实践动身，不时增强对于各种用人单元羁系力度，以保护休息者正当权柄为主旨，充沛发扬休息保证监察的本能机能感化，较好地保护了平易近生街道范畴内的休息干系。

(一)一样平常放哨、休息保证书面资料检查

一这天常放哨。停止10月中旬，共放哨辖区内各种用人单元11813户，触及休息者34443人，此中签署休息条约12984人，参与社会保险11023人。本辖区新增用人单元224个，触及休息用工1314人，签署休息条约877人，参与社会保险775人。

二是休息保证书面资料检查。停止10月中旬，已经根本实现年度书面检查义务，共发放书审告诉621份，参审单元345家，触及休息者6732人。经过书审的用人单元270家，触及休息者5957人，此中签署休息条约5621人，参与社会保险5441人。

(二)展开专项反省勾当状况

一是展开农夫工人为领取状况专项反省勾当。往年春节时期，为确保农夫工定时足额拿到人为，保护农夫工正当权柄以及社会波动，我中队正在辖区范畴内展开农夫工人为领取状况专项反省。这次专检共反省用人单元1087家，此中修建企业14家，加工企业13家，留宿餐饮企业444家和其余用人单元616家，触及的职工人数为7466人，此中农夫工人数为5786人，农夫工签署休息条约人数为3240人，正在此次专项反省中未发明用人单元拖欠职工人为的状况。

二是南宁市建立范畴年中清欠反省。为欢迎20__年天下体操锦标赛正在我市顺遂召开，保护社会波动，保证农夫工以及修建企业的正当权柄，从20__年6月1日至7月10日我中队会合力气对于修建工地农夫工任务发放状况停止反省，对于发作过拖欠农夫工人为成绩的修建工地重点反省，发明成绩，实时处置。停止20__年7月10日，共反省修建企业10家，触及农夫工695人，发明拖欠人为企业1家，触及农夫工150人，拖欠人为200万元。

三是展开用人单元恪守休息用工以及社会保险法令法例状况专项反省。这次专项反省咱们正在片面反省的同时分离一年一度的用人单元书面资料检查任务，会合力气对于是劳务差遣企业、招用农夫工较多的修建、制作、采矿、餐饮以及其余中小型休息麋集型企业和集体经济构造等重点行业以及单元停止了反省。停止20__年8月14日，共反省用人单元215家，触及休息者1633人，条约签署率为87%。发明守法行动43件，未签署休息条约12件，触及39人;未参与社保24件，已经责令整改。

四是企业薪酬查询拜访。依据南宁市人力资本以及社会保证局对于展开企业薪酬查询拜访告诉，20__年5月21日至6月20日展开企业薪酬查询拜访任务。已经发查询拜访问卷企业30家，实践参与查询拜访企业15家。

五是展开南宁市技艺能人状况问卷查询拜访任务。依据南宁市人力资本以及社会保证局对于展开南宁市技艺能人状况查询拜访的告诉，从20__年8月20日起展开南宁市技艺能人状况问卷查询拜访任务。本辖区内应查询拜访的企业数142家，触及查询拜访休息者4396人，实践发放查询拜访问卷企业数142家，到场查询拜访的休息者2315人。停止20__年9月10日共收受接管企业查询拜访问卷138份，团体查询拜访问卷2116份。

(三)休息保证维权“多点受理”建立任务。

依据《南宁市人力资本以及社会保证局对于展开休息保证维权“多点受理”任务的告诉》的请求，我中队仔细展开休息保证维权“多点受理”建立任务。树立休息保证维权“多点受理”任务台账以及20__年来访注销台账。据统计20__年1月到10月间共欢迎来访近500人次。停止10月15日，共受理一样平常赞扬90件，已经了案件61件，为休息者催讨人为20.17万元，触及休息者50人;清退押金2800元，触及休息者11人，较好的保护了休息者的正当权柄。

4、城乡住民社会养老保险任务

20__年以来，我所依据南宁市以及兴宁区国民当局无关城乡住民社会养老保险任务文件肉体以及任务安排，与各社区休息保证任务站一同，主动构造和谐，普遍宣扬发起，继续促进城乡住民社会养老保险任务的展开。停止往年10月，乐成为辖区内住民操持了城乡住民社会养老保险100人;为城镇住民操持城乡居保低保报酬52人;为既是低保又是三四级残疾的参保住民操持享用国度昔时补助第一档报酬5人;为贫穷残疾住民操持享用国度昔时补助第一档报酬的有16人，为住民操持重度残疾享用国度昔时补助第一档报酬114人;乐成为57人操持到龄(60岁)支付报酬的申领，此中新参支付报酬36人，续保支付报酬21人;实时操持出生职员登记73人，同时操持出生退费3人，既确保了住民的好处又防止国度财富的散失。

5、城镇住民根本医疗保险任务

树立城镇住民医疗保险轨制间接干系广阔国民大众的亲身好处，是一项严重的平易近生工程。我所本着以报酬本的任务主旨，失职尽责，经心看待，持续依照南宁市医保中间的任务安排，仔细展开各项医保任务。往年的城镇医保政策有所改动，年夜幅度进步了城镇住民住院补贴程度，三级定点医疗机构住院报销比例由原40%进步到50%，二级定点医疗机构住院报销比例由原60%进步到70%，一级及其如下定点医疗机构住院报销比例由原70%进步到80%。除了此以外，原退休职员缴费基数为120元每一人每一年、成年人缴费基数为400原每一人每一年、和未成年人缴费基数为30元每一人每一年。自20__年9月1日开端，一致缴费基数为70元每一人每一年，再也不依照春秋段分别缴费基数。停止20__年9月30日，20__年累计新增参保职员732人，此中一般参保缴费人数为717人，低保及重度残疾免缴费人数为15人。同时依照下级部分请求，保持分批次、分种别上报各类数据，做到信息实时无效更新，主动解答大众对于该项政策的各类成绩，消弭他们的疑难。

6、20__年任务方案

(一)持续加年夜对于赋闲职员以及失业坚苦职员的职业技艺培训力度，做好失业帮扶任务，扩展宣扬守业理念，鼓舞以及协助更多的人守业，完成守业动员失业，积极实现失业再失业任务义务。

(二)持续做好企业退休职员社会化办理效劳，进一步树立健全每位退休职员跟踪效劳卡，具体记录退休职员的身材、家庭住址、团体专长、喜好等各方面的状况，履行微机化办理，确保实时，精确的把握孤寡、残疾、沉痾、高龄的非凡退休职员状况，会合办理退休职员的人事档案，构造职员展开查询拜访研讨，摸清企业退休职员散布状况、报酬保证状况、并注销造册，树立一致美满社会保证信息效劳收集;跟踪理解退休职员生活情况，帮忙社会保险包办机构停止支付养老金资历认证;增强访问慰劳勾当，特别是对于企业退休军转干部的访问，搞好谈心交心，把握思惟静态，为企业退休职员做好效劳任务。

(三)持续深化用人单元，加年夜休息政策、法令以及法例的宣扬，强化用人单元以及休息者的法令认识，进步休息条约的签署率，进步休息用工注销资料的完好性，进一步美满休息保证维权“多点受理”建立任务，分离“两网化”办理平台增强美满休息保证维权“多点受理”建立任务。做好来访欢迎注销，案件赞扬受理，案件零碎录进，积极完成“多点受理、一致分拨、分片处置”等功用，进步案件和谐处置才能，鼎力促进休息保证监察法律任务，严峻冲击各种守法用工行动，增进辖区内调和休息干系的树立。

(四)持续加年夜城乡住民社会养老保险宣扬力度，扩展新参保人数，促进续保任务，做好参保手续的考核，确保参保、取保资料齐备，主动探究营业新办法，进一步进步处事服从。

(五)持续加年夜城镇住民根本医疗保险宣扬，推进更多职员参保，稳步做好续保任务，不时拓展参保率，为政策的落实，惠及更多参保大众而积极。