关于2020医院护士长工作总结精选

　　病院护士长，严厉依照护士短工作手册展开任务，做到了年有方案，月有布置，周有重点，每个月有小结，并针对于好的方面提出褒扬，缺乏的方面提出整改办法，并催促履行，评估整改后果，抵达了继续改进的目标。上面给大师分享一下对于病院护士短工作总结，但愿对于大师有协助

　　病院护士短工作总结1

　　20____年是天下卫生零碎持续深入变革的一年，一年来,正在院指导以及照顾护士院长及科护士长的指导、协助以及辅导下，本着“统统以病报酬中间，统统为病人”的效劳主旨，较好的实现了院指导安插的各项照顾护士任务，实现了20____年照顾护士方案90以上，现将任务状况总结以下：

　　1、仔细落实各项规章轨制

　　严厉履行规章

　　轨制是进步照顾护士品质，确保平安医疗的基本包管。

　　一、照顾护士部重申了各级照顾护士职员职责，明白了各种岗亭义务制以及照顾护士任务轨制，如义务护士、巡保护士各尽其职，根绝了病人自换吊瓶，自拔针的没有良景象。

　　二、保持了核对轨制：

　　(1)请求医嘱班班核对，每一周护士长参与总查对1-2次，并有记载;

　　(2)照顾护士操纵时请求三查七对于;

　　(3)保持填写输液卡，一年来未发作年夜的照顾护士过失。

　　三、仔细落实骨科照顾护士惯例及显微内科照顾护士惯例，保持填写了各类信息数据注销本，装备五种操纵处理盘。

　　四、保持床头交代班轨制及晨间照顾护士，防备了并发症的发作。

　　2、进步护士长办理程度

　　一、保持了护士长手册的记载与查核：请求护士长手册每个月5日前交照顾护士部停止查核，并依据护士长订出的合适科室的年方案、季布置、月方案重点停止催促施行，并监测施行后果，请求护士长把每个月任务做一小结，以利于总结经历，展开任务。

　　二、保持了护士长例会轨制：按品级病院请求每一周召开护士长例会一次，内收留为：布置本周任务重点，总结上周任务中存正在的优缺陷，并提出响应的整改办法，向各护士长反应照顾护士质控反省状况，并进修护士长办理相干材料。

　　三、每个月对于照顾护士品质停止反省，并实时反应，不时进步护士长的办理程度。

　　四、构造护士长外出进修、观赏，汲取兄弟单元进步前辈经历，扩展常识面：5月尾派三病区护士长参与了国内照顾护士新停顿进修班，进修完毕后，向部分护士停止了报告请示。

　　3、增强照顾护士职员医德医风建立

　　一、持续落实护士行动标准，正在一样平常任务中落实护士文化用语50句。

　　二、辨别于6月份、11月份构造部分护士参与温岭宾馆、万昌宾馆的礼节培训。

　　三、持续展开安康教导，对于住院病人发放称心度查询拜访表，(活期或者没有活期测评)称心度查询拜访后果均正在95以上，并对于称心度查询拜访中存正在的成绩提出了整改办法，评比出了护士。

　　四、每个月科室活期召完工休漫谈会一次，收罗病人定见，对于病人提出的请求赐与水平的满意。

　　五、对于新分派的护士停止岗前职业品德教导、规章轨制、护士行动标准教导及照顾护士根底常识、专科常识、照顾护士技能操纵查核，及格者赐与上岗。

　　4、进步照顾护士职员营业本质

　　一、对于退职职员停止三基培训，并构造实际测验。

　　二、与医务科协作，延聘专家讲课，讲解骨科、内、内科常识，以进步业余常识。

　　三、各科室每一周晨间发问1-2次，内收留为根底实际常识以及骨科常识。

　　四、“三八主妇节”进行了照顾护士技能操纵竞赛(无菌操纵)，并评比出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)辨别赐与了嘉奖。

　　五、12月初，照顾护士部对于全院护士分组停止了照顾护士技能操纵查核：

　　病区护士查核：静脉输液、吸氧;急诊室护士查核：心肺苏醒、吸氧、洗胃;手术室护士查核：静脉输液、无菌操纵。

　　六、增强了危沉痾人的照顾护士，保持了床头交代班轨制以及晨间照顾护士。

　　七、保持了照顾护士营业查房：每个月轮番正在三个病区停止了照顾护士营业查房，对于照顾护士诊中断、照顾护士办法停止了讨论，以到达进步营业本质的目标。

　　八、9月份至11月份对于往年进院的9名新护士停止了岗前培训，内收留为根底照顾护士与专科照顾护士常识，构造护士长每一人讲一课，进步护士长讲课才能。

　　九、全院有5名护士参与照顾护士年夜专自学测验，有3名护士参与照顾护士年夜专函授。

　　5、增强了院内传染办理

　　一、严厉履行了院内办理指导小组订定的消毒断绝轨制。

　　二、每一个科室保持了每个月对于病区医治室、换药室的氛围培育，对于高危科室冬季如手术室、门诊手术室，每个月停止二次氛围培育，确保了无菌暗语无一例传染的好成果。

　　三、科室保持了每个月对于医治室、换药室停止紫内线消毒，并记载，每一周对于紫内线灯管用无水酒精停止除了尘处置，并记载，每一两月对于紫内线强度停止监测。

　　四、一次性用品运用后各病区、手术室、急诊室均能实时毁形，浸泡，会合处置，并活期反省催促，对于各类消毒液浓度活期测试反省保持晨间照顾护士一床一中一湿扫。

　　五、各病区医治室、换药室均能保持消毒液(1：400消毒灵)拖地逐日二次，病房内活期用消毒液拖地(1：400消

　　病院护士短工作总结2

　　作为一位病院护士长，我保持高规范，严厉请求，积极正在办理与效劳高低功夫、增强平安照顾护士，增强照顾护士平安办理，美满照顾护士危害防备办法，无效地逃避照顾护士危害，为病儿供给优良、平安有序的照顾护士效劳。以病报酬中间，倡导兽性化效劳，增强护患相同，进步病人称心度，防止照顾护士胶葛。活期与没有活期照顾护士品质反省，坚持照顾护士品质继续改良。一年来任务失掉病人的一定与好评，现将20____年护士短工作总结以下：

　　1、增强了照顾护士平安办理，美满了照顾护士危害防备办法，无效地逃避了照顾护士危害，为病儿供给优良、平安有序的照顾护士效劳

　　一、不时强化平安认识教导，发明任务中的没有平安要素时要实时提示，并提出整改办法，以院表里照顾护士过失为实例构造评论辩论进修自创，使照顾护士职员充沛看法照顾护士过失要素新状况、新特色，从中汲取经验，使平安警钟常叫。

　　3.增强重点时段的办理，如日班、中班、节沐日等，履行弹性排班制，公道搭配老、中、青值班职员;以强化护士杰出的职业认同感，义务心以及自力值班时的慎独肉体。

　　四、增强了重点病儿的办理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交代班时评论辩论的重点，对于病人现存的以及潜伏的危害做出评价，告竣共鸣，惹起各班的注重。

　　六、对于重点员工的办理，照实习护士、轮转护士及新进科护士等，对于她们停止法令认识教导，进步了他们的抗危害认识及才能，使先生明白只要正在带教教师的指点或者监视下才干对于病人施行照顾护士。同时指定有临床经历、义务心强具备护师资历的护士做带教教师，培育先生的相同本领、临床操纵技艺等。

　　七、美满照顾护士文件记载，增加平安隐患。注重了现阶段照顾护士文书存正在成绩，标准照顾护士文件记载，仔细履行照顾护士记载中“十字准绳，即主观、实在、精确、实时、完好”，防止没有标准的誊写，如漏字、涂改没有清、先后冲突，与大夫记载没有一致等，既要表现综合照顾护士成绩记载，又要表现专科病症的非凡性，使照顾护士文件规范化以及标准化。

　　九、美满了照顾护士告急危害预案，平常任务中留意培育护士的应急才能，对于每一项应急任务都要做回忆性评估，从中汲取经历经验，进步护士对于突发事情的反响才能。

　　2、以病报酬中间，倡导了兽性化效劳，增强了护患相同，进步了病人称心度，防止照顾护士胶葛

　　一、办公班护士朴拙欢迎新出院病儿，把病儿送到床前，自动向病儿家眷做出院宣教及安康教导。

　　二、请求义务护士天天与患儿家眷相同，包含安康教导、理解病儿的病情转回、糊口需要、用药后的后果及反响等，护患相同能延长护患之间的间隔，是做好统统照顾护士任务的条件以及须要前提。

　　三、仔细了履行临床处理先后的奉告顺序，恭敬患儿家眷的知情权，排除患儿家眷的顾忌。

　　四、每个月召完工休漫谈会，发放病人称心度查询拜访表，对于效劳品质高的护士赐与褒扬鼓舞，对于效劳品质差的护士赐与批判教导。

　　3、活期与没有活期照顾护士品质反省，坚持了照顾护士品质继续改良

　　一、充沛发扬照顾护士品质把持小组的感化，每一周停止品质反省，以便实时发明成绩，实时改正、处置。

　　二、每个月对证控小组、护士长品质反省、照顾护士部品质反省反应信息停止综合剖析，查找缘由，订定实在可行的整改办法，并反省整改落真相况。

　　4、严厉落实三基三严培训方案，进步了照顾护士职员全体本质

　　一、对于各级照顾护士职员按三基三严培训方案停止培训，每个月构造实际测验以及技能操纵查核。

　　二、照顾护士查房时发问护士，内收留为根底实际常识、专科实际常识、院内传染常识等。

　　三、应用科晨会发问病院照顾护士中心轨制，使每一个护士都能纯熟把握并仔细落实。

　　5、其余

　　一、共同病院的全体任务，仔细实现了各项指令性任务义务。

　　二、共同信息中间做好护士站收集启运先后培训及和谐任务。

　　此后，咱们将力图迈上一个新台阶，认清情势，一致思惟，树团体抽象，树科室抽象，树病院品牌，从本身做起，高规范、严请求，建立“院兴我荣，院衰我耻”思惟，变化效劳理念，强化效劳认识。咱们深信，有各级指导鼎力撑持，有病院、照顾护士部精确指导，更有全科照顾护士职员群策群力，咱们必定实现各项任务，使患儿及家长真正担心称心。

　　病院护士短工作总结3

　　转瞬又到了一年的年末，回看这一年来我正在护士长的岗亭上所做的任务，心中有良多慨叹;现将20____年以来各项任务总结以下：

　　1、严厉办理，无效和谐

　　一年来，正在照顾护士部以及科主任的指导下，从各方面严厉请求本人，正在科室任务特别是照顾护士任务中一马当先，斗胆勇敢办理，仔细落实轨制，包管了科室任务稳步停止。主动共同主任做好家做好处理一些磨擦以及冲突，加强了科室凝集力，使中家庭;让形态下任务，也为病人营建了舒适、调和的病区住院情况。

　　2、狠抓了照顾护士营业培训

　　作为一其中西科，咱们面对病种杂，疑问杂症多，照顾护士专科性没有强的困难。而与之对于应的是：中有一位是中西其他都是西校仅理解到复杂的中专科护士”培训不时深化开展，专科护士特色以及劣势愈来愈分明的明天，中业常识以及开展标的目的，这正在一水平上影响了这个群体的任务主动性以及步队的波动性，也给病区照顾护士任务品质带来了负面影响。

　　针对于这一理想，我武断决议：从我做起，全员培训。采纳营业授课以及营业查房相分离的体式格局，发起科主任以及、轮回、消化、神经零碎的罕见外科疾病常识停止培训，对于中零碎培训，乃至对于一些普内科以及骨科疾病的激进医治、照顾护士常识，也停止了培训。一年的零碎培训上去，查核后果标明，护士对于上述各零碎罕见疾病都有了片面的看法以及理解，这不只进步了她们的营业技能程度，也极年夜的加强了护士对于本身、对于科室开展的决心。尔后，我又采纳一样平常强化的体式格局，不时分离病房现有病例强化培训过的常识，终究打造出了一支技能过硬。

　　3、测验考试了文明办理，力图做出特征

　　多年的护士长阅历，使我深入的领会到：关于一个团队而言，标准其行动当然紧张，但更紧张的是要改动其思惟，升华其心坎天下，要让“护士长办理”这个外因，经过护士“团体本质”的内因起感化。为此，我采纳了一系列办法：正在护士排班表上，每一周送她们一句人生、职场感悟;应用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，激发她们对于人生、对于奇迹的思考。耳濡目染当中，咱们中有了很年夜进步。我终究打造出了“我用人文常识改动护士——护士无效办理本人——照顾护士任务品质进步”的良性链条。近多少年，不只中患上风生水起，并且美满的实现了各项任务目的。正在省市历次反省中，咱们中每一次都欢迎免费反省，不给评断反省中，中效劳，更是博得了参检专家的一定以及歌颂。

　　4、重视了效劳细节，进步了病人称心度

　　比方说，正在对于病人的安康教导方面，少数科室的做法是，纯真依托护士行动宣教，但我经过临时以来的察看，发明了一个弊病：护士说患上少了，内收留涵盖没有全，说很多了，由于工夫无限，就会说患上快而不重点，如许，病人基本记没有住。为此，我把出院宣教的内收留列了一个大纲，作为护士行动宣教的内收留，而把具体内收留输出电脑，护士正在做模棱两可的宣教后，把具体的材料发于病人，这都起到很好的后果。相似的另有“鼻饲常识宣教”、“痰培育标本留取办法”、“尿培育标本留取留意事变”等等。这类行动以及书面相分离的宣教办法，不只有助于病人把握，也俭省了护士少量工夫，因而深受大师欢送。

　　5、不时进修总结，进步了本身本质

　　俗语说，打铁还需本身硬，正在仔细做好科室照顾护士办理任务的同时，我保持进修新常识，不时总结临床照顾护士经历，进步本身综合本质。于20____年__月参与了心思征询师测验，看正在__月份取得三级心思征询师证书。一年来，前后正在、省级杂志上宣布学术论文3篇，正在我院院刊上宣布诗歌1篇，散文两篇。

　　6、缺乏的地方以及积极标的目的

　　虽然，回首回头回忆旧事，我能够毫有愧色的说：我不虚度任何一寸年光;面临我的病人我的科室，我也可以安然的说，为了你们，我不断正在积极!可是，面临本人，我深知任务中另有良多的缺憾，比方，科研是照顾护士任务行进以及开展的紧张能源，但咱们中今仍是空缺;再比方，偶然候，过于严峻的请求，我乃至看到过护士的眼泪以及无法。因而，瞻望将来，对于新的一年的护士短工作我充溢了决心，作为护士长我的积极标的目的是：一、力图正在照顾护士科研方面有所打破;二、宽严分离，让本人的办理体式格局愈加成熟。

　　病院护士短工作总结4

　　20____年____科正在院及照顾护士部指导下，本着“统统以病报酬中间，统统为病人”的效劳主旨，并借着“二甲”复审的契机，较好的实现了各项照顾护士任务，获得了较好的成果。现将任务状况总结以下：

　　1、仔细落实各项规章轨制

　　严厉履行规章轨制是进步照顾护士品质，确保平安医疗的基本包管。

　　一、依据照顾护士部请求重申了各层级照顾护士职员职责，订定各层级职员查核细则，明白了各种岗亭义务制以及照顾护士任务轨制，实现了各科室差别能级照顾护士职员的查核与认定。

　　二、仔细落实核对轨制：

　　(1)请求医嘱班班核对(护士长每一周至多到场核对一次)，并有记载;

　　(2)照顾护士各项操纵严厉请求“三查七对于”;

　　(3)改进落实患者身份核实流程，订正输血核对轨制，饮食核对轨制，给药核对轨制及继续改良流程。

　　(4)按病院以及照顾护士部请求及相干规则，订定危殆值处置流程及轨制。

　　三、仔细落实病院及照顾护士部相干规则以及方案，细读“二甲”复审细则，按标准预备各类数据注销本并美满记载，迷信填写各类信息数据。

　　四、细化交代班轨制并活期反省，特别是床头交代班，增强晨晚间照顾护士，以迷信的办法统计及防备并发症的发作。

　　2、进步护士长办理程度

　　一、共同照顾护士部一致护士短工作手册记载的标准：请求护士长每个月5日前交照顾护士部，并依据护士长订出的合适科室的年方案、季布置、月方案重点停止催促施行，按优良照顾护士请求护士长每个月任务统计报告请示，以利于总结经历，展开任务。

　　二、保持了护士长例会轨制：按品级病院请求每个月召开护士长例会一次(因为本院护士长未几，偶然未分外内科召闭会议)，内收留为：布置本月任务重点，总结上月任务中存正在的优缺陷，并提出响应的整改办法，向各护士长反应照顾护士部局部质控反省状况，并进修护士长办理相干材料。

　　三、天天进病房对于照顾护士品质停止督查，并实时反应，不时进步护士长的办理程度。

　　四、共同照顾护士部构造护士长外出进修、观赏，帮忙照顾护士部构造护士出息行办理常识培训，进修进步前辈经历，扩展常识面。

　　3、增强照顾护士职员医德医风建立

　　一、共同照顾护士部持续落实护士行动标准，正在一样平常任务中落实护士文化用语。

　　二、持续展开安康教导，布置练习护士进进展开优良照顾护士病房的住院病人发放称心度查询拜访表，尽量做到脚踏实地，确保后果实在牢靠，并对于称心度查询拜访中存正在的成绩提出整改办法，按PDCA体式格局对于后果停止改良。

　　三、活期参与____科工休漫谈会，收罗病人及家眷定见，对于病人提出倡议以及请求赐与水平的改良以及满意。

　　四、共同照顾护士部对于新分派的护士停止岗前职业品德教导、规章轨制、护士行动标准教导及照顾护士根底常识、专科常识、照顾护士技能操纵等停止标准、片面的培训以及查核，及格者准许上岗。

　　4、进步照顾护士职员营业本质

　　一、共同照顾护士部对于退职职员停止三基培训，并构造实际测验。二、初次对于带教教师停止身份认证并查核。三、没有活期参与各科室晨会，反省及查核年老护士综合才能。四、依据照顾护士部方案并帮忙照顾护士部对于全院45岁如下护士停止了照顾护士技能操纵查核：六步洗伎俩、戴无菌手套、CPR、口服给药、灌肠术、导尿术等。五、增强危沉痾人的照顾护士，细化床头交代班轨制以及晨间照顾护士。六、保持照顾护士营业查房：每一2月轮番正在____科病区停止照顾护士营业查房，对于照顾护士诊中断、照顾护士办法停止了讨论，以到达进步营业本质的目标。

　　5、照顾护士职员较超卓的实现照顾护士任务

　　一、依据病院及照顾护士部保持以病报酬中间，以品质为中心，为病人供给优良效劳的主旨，深化展开了以病报酬中间的安康教导，共同照顾护士部从头订定并美满各类品质评分细则、应急预案、各类操纵标准及操纵并发症、指点各病区订定出契合本科室的安康教导条例，让病人熟习把握疾病防治，病愈及相干的医疗，照顾护士及自我保健等常识。二、各科室间互相协助，配合渡过职员紧缺的难关。三、今年度乐成的实现了CSSD的验收以及“二甲”的复审。

　　6、存正在成绩

　　一、局部护士本质没有高，实际及操纵不外关，综合才能弱。二、局部科室根底照顾护士没有到位。三、病房办理尚没有尽人意。

　　一年来照顾护士任务因为照顾护士部的注重、撑持以及协助，内强办理，外塑抽象，正在照顾护士品质、职业品德建立上获得了必定成果，但也存正在必定缺陷，有待进一步改进，特别是护士的综合本质的进步需求中长方案(3-5年)。

　　病院护士短工作总结5

　　光阴如梭，转瞬间20____年曾经成为过来，我科正在照顾护士部的指导下，正在科主任的鼎力撑持下，全科护士群策群力，美满实现了年终下达的照顾护士任务方案。同时，主动投身于“二甲病院品级评审”的勾当中，比较规范，逐条逐项抓好各项任务，经过继续品质改良，无效的增进我科照顾护士办理轨制化、标准化，照顾护士品质稳步进步，现总结以下：

　　1、以“统统以病报酬中间，倡导兽性化效劳”为理念，持续展开优良照顾护士效劳。

　　照顾护士任务的重点仍然是持续深化展开优良照顾护士效劳，持续奉行义务制全体照顾护士任务形式，为患者供给片面、全程、业余、兽性化的照顾护士效劳。为了更好的展开优良照顾护士任务，科室照顾护士小组屡次闭会评论辩论护士排班计划，履行弹性排班，每一个护士担任8-10个病人，重视年资新老、才能强弱的搭配，表现能级对于应，以到达设置装备摆设，满意优护请求，确保各项照顾护士任务高效、优良实现。全科护士也主动探究，不时进修把优良照顾护士效劳做精、做细做到不得人心，以到达让患者称心、让社会称心、让当局称心的目的。这次的二甲评审更是给了咱们一次进修与展现的时机，各级指导来咱们科催促、反省、指点，增强了咱们的任务理念，进步了咱们的任务质量。展开优良照顾护士效劳后，义务护士可以理解本病区病人的病情，能实时发明本组任务的缺乏，并实时改正，防止了过失的发作;根底照顾护士做到位，晨晚间照顾护士比从前更到位。

　　2、分离《西医照顾护士任务指南》请求，深入“以病报酬中间”的效劳理念，使用西医照顾护士技能，丰厚优良照顾护士外延。

　　将西医根底实际、西医照顾护士特征技能以及效劳流程融进根底照顾护士以及专科照顾护士效劳中，正在遵照西医全体看法以及辩证施护根本准绳的根底上，将西医的饮食、情志、病愈、摄生、保健等照顾护士常识使用到安康教导傍边，订定西医安康教导处方，进一步美满中药足浴、穴位拔罐、耳穴埋豆、温灸等西医照顾护士操纵。

　　3、重视效劳细节，进步病人称心度

　　照顾护士职员把病人的呼声作为第一旌旗灯号，把病人的需求作为第一需求，把病人的好处作为第一思索，把病人的称心作为第一规范。主班护士朴拙欢迎新出院病人，把病人送到床前，自动向病人及家眷做出院宣教。义务护士向患者自动引见、自动宣扬、自动解答疑难、自动相同，做到了“护患相同标准化”。仔细履行医治先后的奉告顺序，恭敬病人及家眷的知情权，排除病人及家眷的顾忌。正在照顾护士效劳上真正做到了“四送”、“一听、一解”，即：送问候、送办法、送常识、送高兴、听心声、解困难。护士可以依照级别照顾护士效劳请求，仔细做好根底照顾护士，专人担任晨间照顾护士品质，巡查病房时清算病房，坚持病房的干净、划一，让患者感触温馨、平安。对于糊口不克不及自理的患者，指点并帮忙家眷给患者洗脸、洗头、翻身、擦澡、修剪指甲，坚持患儿“三短、六洁”。科室每个月召完工休漫谈会，发放病人称心度查询拜访表，对于效劳品质高的护士赐与褒扬鼓舞，对于效劳品质差的护士赐与了批判教导。患者称心率根本到达95%以上。

　　4、增强病区平安办理以及照顾护士进程中的平安办理

　　一、我科次要为暮年病人，出院宣教时，护士第临时间向病人夸大平安的紧张性，并停止坠床、颠仆的危害评价，并落实无效的防护办法，如：正在高危病人的病床都挂‘防颠仆’警示标识，向家眷及病人交接留意事变，获得共同，正在卫生员清扫病区情况时，通知患者请勿走动，并加之床挡。

　　二、树立科室质控护士照顾护士品质督查小组，职责合作明白，每一周展开质控反省有记载，仔细落实各项照顾护士平安规章轨制。严厉履行核对轨制，正在医治、给药前至多同时运用两种办法查对患者身份，落实率100%。标准运用腕带标识，运用及格率100%。包管抢救物品完全，处于应急备用形态，定专人办理，班班交代，质控护士没有活期反省，抢救物品残缺率100%。增强药品的平安办理，专人担任，每一周盘点。高危药品有标识，定点寄存，定点设置装备摆设。契合率98%。发作照顾护士没有良事情实时上报，有缘由剖析，并落实整改办法。

　　5、活期停止护士培训，抓好照顾护士步队建立，进步照顾护士步队本质。

　　以《西医病院西医照顾护士任务指南》为指点，每个月对于差别层级的护士停止实际常识与技艺培训，重点是西医根底常识、技艺方面，进步了护士西医实际及技艺程度，为西医特征照顾护士效劳的展开踏实根底，并颠末查核局部把握。

　　6、存正在的成绩

　　一、照顾护士职员的全体本质仍有待进一步进步，仍需求增强“三基”及专科实际常识进修。二、照顾护士品质仍需进一步进步。三、一般照顾护士职员危急感没有强，存正在任务欠自动的景象。四、安康宣教有待进一步增强。五、优良照顾护士效劳需进一步深入

　　20____年，我科护士支出了汗水，也承载了播种，咱们另有很多缺乏，但咱们没有泄气，让病人的需要成为照顾护士职业立异的能源，仔细办事、存心办事才干把照顾护士任务做好。鄙人一年里以优良照顾护士效劳勾当为契机，创立照顾护士效劳品牌以及照顾护士文明，积极打造一个优良、高效的临床照顾护士步队，为我院向三级病院进升而积极。

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